Cloud Engineer (all genders) in standortunabhängig

Als Cloud Engineer (all genders) überführst du erfolgreich digitale Projekte für die eSociety in die Cloud. In einem hochmotivierten Umfeld gestaltest du digitale Transformation - von der Idee, über den Prozess bis hin zur Umsetzung. Interessiert? Dann werde Teil der ]init[ AG im Bereich Cloud Services!

Diesen Job gibt es auch in Berlin.

Das gibt es zu tun

  • Du begleitest Cloud Transformations-projekte vom ersten Kundengespräch bis zum erfolgreichen Betrieb in der Cloud
  • Du verantwortest die Migration und den Betrieb von Systemen in Cloud Umgebungen und unterstützt sowohl die strategische Planung als auch die Entwicklung von Cloud-Infrastrukturen
  • Du analysierst bestehende IT Systeme unserer Kunden und planst die Migration in die Cloud
  • Dir sind ein sicherer Betrieb in der Cloud sowie Compliance Vorgaben ein Anliegen. Du sorgst mit Monitoring und Logging Systemen für die notwendige Sicherheit unserer Kundensysteme
  • Du arbeitest eng mit unseren Service Entwickler:innen zusammen und berätst Projekt Manager:innen sowie Kunden zu Best Practices von Cloud Architekturen

Das bringst du mit

  • Du hast mehrjährige Erfahrung mit AWS, Azure oder GCP und kennst dich mit Cloud-Architekturen, Deployment-Strategien und Skalierung sowie Best Practices der Cloud Security vertraut (z.B. IAM, Security Groups, Verschlüsselung) aus
  • Du bist vertraut mit OpenShift/OKD, Docker, Kubernetes sowie CI/CD-Pipelines (z.B. Jenkins, GitHub Actions oder GitLab CI)
  • Du hast fundierte Kenntnisse in DevOps Practices, wie z.B. Automatisierung, GitOps, Containering, Infrastructure as Code und Container-Orchestrierung
  • Du bringst Erfahrungen im Scripting mit (z.B. Bash, PowerShell, Python) und hast Freude an Automatisierung
  • Du entwickelst kreative und strukturierte Lösungsansätze, die im Einklang mit Anforderungen wie der DSGVO, ISO 27001 oder C5 stehen.
  • Du kannst technische Konzepte verständlich erklären, kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch mit verschiedenen Stakeholdern und bist ein echter Teamplayer

Das bieten wir dir

  • ]init[ cares: Für uns stehen die Bedürfnisse der Menschen im Mittelpunkt. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland!
  • Wir bleiben agil: Mobiles Arbeiten oder persönliche Begegnungen vor Ort. Du entscheidest, wo du arbeiten möchtest. Wir sind ein zukunftssicheres Unternehmen und vereinen Familie und Beruf mit planbaren Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und unbefristeten Arbeitsverträgen.
  • Learn with us: Entdecke unser großes Trainingsangebot in der ]init[ Akademie sowie in ausgewählten Formaten für Führungskräfte und für die, die sich dahin entwickeln wollen. Gehe mit uns deinen nächsten Karriereschritt und bring deine Expertise in unseren vielfältigen Projekten ein. Wir planen für dich relevante Schulungen, die Teilnahmen an Messen und Fachkonferenzen sowie rollenspezifische Zertifizierungen, damit du dich nach deinen Interessen entwickeln kannst.
  • Grow with us: Wir unterstützen Dich, deinen Platz zu finden: Von Beginn an bringst du dich mit deiner Fachlichkeit für Projekte, strategische Themen oder die Entwicklung von Mitarbeitenden ein. In der Arbeit in interdisziplinären Teams stehst du mit deinen Kolleg:innen im regen Wissensaustausch, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten.
  • Ride with us: Bleib mit uns in Bewegung! Wir entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits (z.B. ÖPNV-Zuschuss, Jobrad) kontinuierlich weiter: Für dich und für mehr nachhaltige Mobilität.

Werde Teil des Teams

Mit uns machst du einen echten Unterschied — auch für dein Arbeitsleben. Teilzeit oder Vollzeit, remote oder im Office. 
Du findest dich mit deiner Erfahrung in diesen Punkten wieder? Am besten lernen wir uns direkt kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie deinem Gehaltswunsch. Isabel aus dem Recruiting-Team freut sich auf den Austausch mit dir!

Du möchtest mehr zum Job erfahren oder hast Fragen?

Isabell Rittgerott, ]init[ AG

Isabel Rittgerott

Recruiterin Operations

Dein Einstieg bei uns

    3

    Nach 3 Tagen haben wir deine Unterlagen gecheckt.

    Nach 3 Tagen haben wir deine Unterlagen gecheckt.

    7

    Nach 7 Tagen hat die Abteilung deine Bewerbung bewertet.

    Nach 7 Tagen hat die Abteilung deine Bewerbung bewertet.

    14

    Nach 14 Tagen lernen wir uns persönlich kennen.

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    35

    Im Schnitt nach 35 Tagen liegt dir ein Vertragsangebot vor.

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